为优化辖区营商环境，进一步规范职业中介人力资源市场秩序，去年11月下旬，苏州工业园区金鸡湖商务区党工委、管委会统一部署了区域人力资源市场秩序整治专项“清朗行动”，由商务区劳动监察大队会同辖区公安局分局、市场监管局分局联合执行。

金鸡湖商务区人力资源市场秩序整治专项“清朗行动”旨在为辖区市场主体创造公平有序的用工环境，帮助广大劳动者实现高质量就业，行动将一直持续至今年3月底。

科学摸排筛对象

按照金鸡湖商务区人力资源市场秩序专项整治工作会议部署要求，执法人员前期针对各投诉举报平台上违法违规线索较多的人力资源服务机构和劳务派遣单位开展集中摸排和调查，锁定人力资源中介集中区域和异常活跃的网络招聘平台，精准确定了一批行动对象。重点打击未经许可擅自从事职业中介活动（网络招聘业务）、发布虚假招聘信息、以高薪招聘为幌子欺骗求职者等违法违规行为，做到“发现在早、防范在先、处置在小”。

多措并举出实效

“清朗行动”开展过程中，执法人员采用现场检查实际经营场地，查阅工商营业执照、劳务派遣证等行政许可证及相关台账资料多种方式，目前已检查了辖区87家相关用工单位。同时开展“双随机、一公开”检查工作，在“互联网+监管”系统中随机抽查了多家人力资源服务机构和劳务派遣单位，重点检查其在互联网招聘平台上是否依法履行信息发布审核义务。

重拳出击清秩序

自“清朗行动”开展以来，商务区劳动监察大队坚持做到严厉打击和引导规范并重，依法治理与权益保护并举，目前已对违法违规的检查对象下达责令限期整改通知书30份，立案30件，并现场督促撤除1家机构违法挂牌。同时扎实开展“回头看”，上门走访涉案机构及单位，检查整改落实情况，指导弥补管理制度漏洞，进一步规范了辖区人力资源服务机构和劳务派遣单位的经营行为。

以此次“清朗行动”为契机，商务区接下来将进一步做好政策法规的宣传和舆论引导工作，保持高压态势，加大对辖区人力资源市场违法违规行为的打击和整治力度，督促企业规范经营、依法经营，切实维护劳动者合法权益，全力构建“和谐·金鸡湖”。

编辑 高爽

2024年1月22日